Administrativos/as – FENERCOM

Full Time
Madrid, Madrid provincia
Posted
Job description
Empresa:
Tragsatec
Proyectos:
  • Habiendo quedado pendientes de cubrir 4 posiciones, se amplía el plazo del 17/08/2022 hasta el 18/08/2022 (ambos inclusive).
Funciones:
  • Gestión Administrativa de los expedientes correspondientes al programa de ayudas en la fase de concesión examinando en cada uno de ellos los cumplimientos en plazo de la documentación. Verificación de la documentación administrativa aportada por las empresas y destinatarios últimos de ayudas.
Tipo de jornada:
Tiempo Completo
Observaciones:
  • Requisitos:

    • Titulación: Formación Profesional de Grupo Superior / FPII en rama administrativa. La titulación debe estar homologada en España.
    • Manejo de Office Word y Office Excel.


    Méritos:

    • Experiencia de más de 3 meses en gestión de expedientes de ayudas de programas y fondos públicos.
    • Experiencia en procedimientos administrativos en aplicación de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
    • Manejo de Office Access.

    • Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

    • En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

    • Se ofrece: Contrato temporal con una duración estimada de 28 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.

    • Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con diversidad funcional en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.

    • La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que responda en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

    • Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.

    • Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

    • En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.

    • El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/08/2022 hasta el próximo 18/08/2022 a las 23:59 h.

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